隨著收益率的半公開化，期貨資管產(chǎn)品的良好業(yè)績(jī)正越來越多地受到高凈值客戶的關(guān)注。據(jù)了解，目前化的期貨資管產(chǎn)品規(guī)模已有100億元左右。不過，期貨公司資管業(yè)務(wù)的開展受限于只能進(jìn)行“一對(duì)一”服務(wù)等因素，依然裹足不前。

　　目前，期貨公司資管的總規(guī)模尚不足6億元，在整個(gè)期貨資管市場(chǎng)中所占份額非常少。在這項(xiàng)業(yè)務(wù)上發(fā)展最快的永安期貨也只達(dá)到3億元資管規(guī)模。

　　相比之下，能夠進(jìn)行“一對(duì)多”業(yè)務(wù)的基金期貨專戶的發(fā)展則快得多。如今，僅財(cái)通基金的期貨專戶理財(cái)產(chǎn)品規(guī)模就已超過25億元，華寶興業(yè)基金的期貨專戶規(guī)模近7億元，華安基金的股指期貨專戶規(guī)模也有兩億元。

　　在“一對(duì)一”的限制下，一方面，期貨公司資管部門無法服務(wù)一些對(duì)期貨資管產(chǎn)品感興趣而凈值不高的客戶；另一方面，一些??要想使用期貨公司通道，也無法進(jìn)行“一對(duì)多”的募集。

　　“我們目前已經(jīng)不再接受100萬元資金的客戶了，因?yàn)閷?shí)在顧不過來?！币晃黄谪浌举Y管部門負(fù)責(zé)人對(duì)期貨日?qǐng)?bào)嘆道，“如果我們部門的10個(gè)投資經(jīng)理，每人只管理100萬元資金，這個(gè)業(yè)務(wù)肯定是要虧本的”。

　　中證期貨創(chuàng)新業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人告訴，目前大多數(shù)期貨公司資管部門已將單筆業(yè)務(wù)的“門檻”設(shè)定在300萬元以上，“中證期貨準(zhǔn)備上調(diào)至500萬元”。

　　不過，僅僅提高“門檻”也未必能解決資金規(guī)模不足的難題?！?一對(duì)多"不放開，期貨公司資管就無法對(duì)接銀行的資金，規(guī)?？隙ㄉ喜蝗??！敝型镀谪浀囊晃幌嚓P(guān)負(fù)責(zé)人告訴，大資金拉不來，小資金又瞧不上，這就是期貨公司資管目前遭遇的最大尷尬，究其原因還是投入和回報(bào)不成正比。

　　如果放開“一對(duì)多”，期貨公司資管在投資能力和人才配備上能否與之匹配？根據(jù)期貨日?qǐng)?bào)近期的調(diào)查，在投資能力上，目前大部分期貨公司資管部門的業(yè)務(wù)均取得了絕對(duì)收益。其中，新湖期貨目前正在運(yùn)行的資管產(chǎn)品，總體取得了20%左右的加權(quán)收益率，并且收益率曲線較為平穩(wěn)。中證期貨正在運(yùn)行的一款資管產(chǎn)品的收益率已接近80%。永安期貨作為投顧在財(cái)通基金通道發(fā)行的一款專戶產(chǎn)品，到期收益率為23%。

　　在人才配備上，目前多數(shù)期貨公司資管部門也已達(dá)到比較合理的狀態(tài)。新湖期貨資產(chǎn)管理部投資總監(jiān)朱浪強(qiáng)告訴，其所在部門目前共有十多人，崗位包括投資總監(jiān)、策略研發(fā)、投資經(jīng)理、風(fēng)險(xiǎn)控制、交易執(zhí)行以及后臺(tái)管理等，對(duì)重要崗位還進(jìn)行了“一主一備”的人員配備。同時(shí)，還設(shè)立了投資決策委員會(huì)。這與公募基金和券商資管的配置已經(jīng)相差無幾?！斑@種重要崗位嚴(yán)格分離又密切配合的配置，足夠承接數(shù)億元資金規(guī)模，可以滿足未來"一對(duì)多"業(yè)務(wù)的需求?！敝炖藦?qiáng)說。

　　南華期貨副總經(jīng)理施振星也告訴，目前其所在公司的資管人才配備已經(jīng)比較完善，多樣化的交易策略已經(jīng)能夠承接4億到5億元資金，可以滿足未來“一對(duì)多”業(yè)務(wù)需求。